⚖Во-первых, согласно ТК РФ многодетные родители (имеющие 3-х и более детей в возрасте до18-ти лет) имеют право на отпуск вне очереди, который также нужно согласовывать с работодателем, но он не имеет права отказать в предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в удобное для родителей время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.
🌟Во-вторых, многодетным матерям досрочно назначают страховую пенсию по возрасту при наличии величины ИПК в размере не менее 30 и страхового стажа - не менее 15 лет. Но условия зависят от количества детей:
- при наличии 3-х детей — пенсионный возраст будет составлять 57 лет;
- 4-х детей — 56 лет;
- 5 и более — 50 лет.
📝Также сверхурочная и ночная работа, командировки для данной категории граждан допустимы только с письменного согласия. Незаконным будет принуждать сотрудника к такой работе или привлекать к ответственности за отказ.
🌟Во-вторых, многодетным матерям досрочно назначают страховую пенсию по возрасту при наличии величины ИПК в размере не менее 30 и страхового стажа - не менее 15 лет. Но условия зависят от количества детей:
- при наличии 3-х детей — пенсионный возраст будет составлять 57 лет;
- 4-х детей — 56 лет;
- 5 и более — 50 лет.
📝Также сверхурочная и ночная работа, командировки для данной категории граждан допустимы только с письменного согласия. Незаконным будет принуждать сотрудника к такой работе или привлекать к ответственности за отказ.